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拓展培训游戏读故事:付出与回报

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团队中所有的成员共同去承受来自企业事务上的压力,会比管理者独自承担好得多,所以,要学会凝聚你的员工们的力量,让大家共同来应对困难。

有一个人,是一位房地产商,他有一项业务是出租广州某地的一栋楼宇。这栋楼宇的位置不算特别好,而且同一地段也有好多类似的物业,所以楼宇的出租情况并不理想。

这位房地产商因为对生意心灰意冷,便决定到西部地区去走一番,把部分资产捐给西部的教育事业。

当他回到公司的时候,竟意外地发现他的物业出租率从以前的10%,猛增到90%。他问工作人员是怎么回事。工作人员告诉他,他走后有位客户来找他。工作人员告诉客户,老板做善事去了,要过几天才回来。没想到那位客户很快签了订单,随后还介绍了另一些客户来。于是这里的生意一下子旺了起来。

也许得到这个结果有多方面的原因。比如,可能是因为经济形势有所好转,也可能是因为客户知道他做善事而增加了对他的信任。但是不管是哪一个原因,这个结果都源于付出与共赢的心态。

小评论

团队中所有的成员共同去承受来自企业事务上的压力,会比管理者独自承担好得多,所以,要学会凝聚你的员工们的力量,让大家共同来应对困难。

分分秒秒

形式:全体参加,每组3人。

类型:团队游戏,团队配合。

时间:10分钟。

场地及道具:室内外均可,黑板,笔。

推荐指数:☆☆☆☆☆

拓展培训游戏目的

通过游戏说明团队配合、团队协作的重要性。

拓展游戏步骤

在白板或墙壁上画一个大的时钟模型,分别将时钟的刻度标示出来。

找3个人分别扮演时钟的秒针、分针和时针,手上拿着3种长度不一的棍子或其他道具(代表时钟的指针),在时钟前面站成一个纵列(注意是背向白板或墙壁,扮演者看不到时钟模型)。

主持人任意说出一个时刻,比如现在是3点钟50分40秒,要3个表演的人迅速将代表指针的道具指向正确的位置,指示错误或指示慢的人受罚。

可重复玩多次,亦可有一人同时扮演时钟的分针和时针,训练表演者的判断力和反应能力。

拓展训练游戏相关讨论

游戏过程中,你们组采取了什么措施以保证每次都做对?

对于做错的队员,其他人有怎样的反应?

这个游戏给你的启示是什么?

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