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拓展培训游戏:马的动力

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眺出原有的思维模式,为问題找出新的出口。创造性思维能训练员工的创新意识,激发员工的创造力,而创造力通过长期锻炼是可以有所提高的。好的管理者应不断地激发员工的发散性思维,让他们有更宽的思维空间。

1.拓展培训游戏编排目的

做事情采用恰当的方式,灵活应用,问题巧妙的得到解决。

2.时间

5~10分钟

3.故事内容

很多时候,发散思维会产生独特的效果,下面这个故事便可以让大家了解思维变换的妙用。

很久以前,新疆有个名叫买买提的财主非常有钱,但他的两个儿子却令他很头疼。两个儿子为了将来多分财产,经常勾心斗角。买买提为了避免两个儿子在他死后相互残杀,决定想一个办法来解决这个问题。

他把两个儿子叫到沙漠边上,让两个孩子进行赛马,但规则很奇特:谁的马后到前面的绿洲,就把大部分财产给谁。

两个儿子听了买买提的话,骑着各自的马开始了慢吞吞的赛跑。可这是在沙漠呀,两个人痛苦地忍受着暴晒和高温,比着谁的马慢。

过了一会儿,聪明的阿凡提从这里经过,不解地问兄弟二人在干什么?当听了二人的讲述后,阿凡提想了想,给他们出了一个主意。叫两个人换骑对方的马比赛,如此一来,为了让自己的马跑在后面,自然要努力地骑对方的马,让马快速地奔跑。

于是,两个人都快速挥鞭,向前方的绿洲跑去。

4.故事结论

眺出原有的思维模式,为问題找出新的出口。创造性思维能训练员工的创新意识,激发员工的创造力,而创造力通过长期锻炼是可以有所提高的。好的管理者应不断地激发员工的发散性思维,让他们有更宽的思维空间。

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